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Exclusão social combate-se com gestão pública

sexta-feira, 21 de março de 2014


STAL ASSINALA DIA MUNDIAL DA ÁGUA

O Dia Mundial da Água, que se assinala no sábado, 22, é este ano dedicado à «Água e Energia», dois bens essenciais à vida e dignidade humanas que só podem ser garantidos a todos através da gestão e controlo públicos.

Nesta data simbólica, o STAL reafirma a sua oposição às políticas que visam a entrega à exploração lucrativa dos sectores da água e do ambiente e outros serviços essenciais.

Tratando-se de sectores estratégicos nacionais, indispensáveis a uma existência condigna das populações, o STAL sublinha que a sua apropriação privada tem consequências nefastas, não só no que respeita à garantia do acesso universal a estes serviços, mas também à necessária preservação dos recursos naturais e conservação do meio ambiente.

Segundo dados das Nações Unidas relativos a 2011, cerca de 768 milhões de pessoas não tinham acesso a água potável e 2,5 mil milhões não eram abrangidos por redes de saneamento.

Acresce que mais de 1,3 mil milhões de pessoas não beneficiavam da energia eléctrica, enquanto cerca de 2,6 mil milhões recorriam a biomassa para cozinhar.

Esta realidade vem mostrar que o mercado capitalista não foi capaz de resolver a questão do acesso de uma parte significativa da humanidade a estes serviços essenciais. Pelo contrário, a sua acção tem sido geradora de crescentes desigualdades e exclusão.

Neste sentido, o STAL considera que a propriedade e gestão públicas são condições basilares para colocar estes bens ao serviço das populações, do desenvolvimento harmonioso e solidário e da preservação do meio ambiente.

A factura das privatizações

No sector da água, o Governo prossegue uma política que visa transformar a água num negócio, com a entrega aos privados das infra-estruturas hidráulicas e as redes públicas de água e saneamento, construídas em grande parte após a Revolução de 25 de Abril de 1974.

É nessa linha que se integram as pressões e chantagens exercidas sobre as autarquias para integrarem os respectivos serviços de águas no grupo Águas de Portugal, cuja privatização já foi várias vezes anunciada.

E é para garantir o negócio dos privados que o Governo atribuiu à ERSAR (Lei nº10/2014) o poder de definir os preços da água e de os impor aos municípios, sob ameaça de pesadas multas.

Em resultado das políticas seguidas por sucessivos governos, dezenas de municípios estão hoje confrontados com encargos exorbitantes, decorrentes dos contratos leoninos firmados com a Águas de Portugal e com concessionários privados, como comprovou uma recente Auditoria do Tribunal de Contas.

No sector energético, a privatização iniciada nos anos 90 conduziu a uma situação de monopólio privado, que se traduziu no aumento brutal dos preços da energia e na extorsão de escandalosos lucros (só a EDP vai distribuir este ano mais de mil milhões de euros aos accionistas).

Pobreza energética e hídrica

As políticas de privatização, a ofensiva anti-social, o desemprego massivo e o empobrecimento generalizado têm feito disparar o número das famílias «desligadas» do acesso a estes bens essenciais.

O peso da factura da água é já hoje um obstáculo intransponível para milhares de famílias portuguesas, que são forçadas a privar-se deste serviço.

Entre outros exemplos, na cidade de Lisboa, como foi confirmado no parlamento pelo Governo, a EPAL efectuou 11 836 cortes de água em 2013, uma subida de 15,41 por cento face a 2012 e de 17,8 por cento face em 2011.

Em 2012, segundo relatos da imprensa, cerca de seis mil famílias por dia ficaram sem abastecimento de água por falta de pagamento (Visão, Novembro, n.º 1029).

No campo da energia, o Comité Económico e Social Europeu calculou que entre 2011 e 2012 o preço da electricidade sofreu um aumento de quase sete por cento ao nível da União Europeia, agravamento que arrastou cerca de 50 milhões de pessoas para a situação de pobreza energética.

Em Portugal, o preço da electricidade aumentou 32 por cento nos últimos três anos, provocando efeitos sociais devastadores.

No distrito do Porto, entre Janeiro a Outubro de 2012, a EDP cortou a electricidade a mais de 196 famílias e empresas por dia.

No distrito de Setúbal, a eléctrica procedeu a 43 658 cortes de electricidade, ou seja, quase 120 por dia, conforme reconheceu o Governo no Parlamento.

Respeitar os direitos humanos

Pela sua natureza vital e essencial, a água e o saneamento básico foram declarados pela Assembleia-Geral das Nações Unidas (Julho de 2010) como «um direito humano essencial para o pleno gozo da vida e de todos os direitos humanos».

Isto significa que os Estados e respectivos governos, designadamente em Portugal, devem garantir o acesso à água potável e saneamento a todos os seus cidadãos.

Com vista a assegurar este direito humano, hoje claramente em causa, a Campanha «Água é de todos», apoiada pelo STAL, entregou no Parlamento, em Fevereiro de 2013, a Iniciativa Legislativa de Cidadãos «Protecção dos direitos individuais e comuns à água», actual Projecto de Lei Nº 368/XII, subscrita por mais de 44 mil cidadãos.

Esta iniciativa afirma como objectivos: 

  1. Consagrar o direito à água e ao saneamento na legislação portuguesa, competindo ao Estado garantir e assegurar o seu efectivo cumprimento. 
  2. Edificar uma política de água que dê prioridade à satisfação e necessidade humanas, ao interesse comum, à adequação ecológica e preservação da água. 
  3. Impedir a privatização da água e dos serviços públicos, mantendo a sua propriedade e gestão na esfera pública e promover o regresso ao sector público dos serviços privatizados/concessionados.
Depois de duas audições parlamentares e da aprovação do parecer pela Comissão de Ambiente, o projecto de lei foi enviado em 3 de Julho de 2013 para a Presidente da Assembleia da República, onde aguarda o respectivo agendamento e debate para votação em plenário.

O STAL realça que esta proposta traduz os anseios da maioria esmagadora da população, amplamente favorável à propriedade e gestão públicas da água.

Nesse sentido, apela ao rápido agendamento do debate parlamentar, notando que a aprovação desta proposta não só corresponderia à vontade popular, mas também contribuiria significativamente para travar o empobrecimento e a exclusão, garantindo a todos o acesso à água.

Fonte: STAL

Trabalhadores vítimas de despedimento colectivo na empresa FEHST após um ano continuam em luta!

terça-feira, 18 de março de 2014

Um ano após o despedimento colectivo de 40 trabalhadores na empresa FEHST COMPONENTES, LDA os trabalhadores concentraram-se em frente às instalações da empresa em luta pela reintegração na empresa.

Nota à Comunicação Social da Comissão de Trabalhadores

Recepção a Passos Coelho no IPCA em Barcelos | 14 Março '14

sexta-feira, 14 de março de 2014

Hoje, aquando de uma inauguração no IPCA em Barcelos, nós estávamos lá a manifestar a nossa indignação a Passos Coelho pelas suas políticas de terrorismo social e de engano e manipulação dos portugueses. Junta-te à Luta e ao Protesto por uma política de esquerda e soberana!

Nota de Imprensa do SITE-Norte n.º 6 - Conferência de Imprensa

Nota de Imprensa do SITE-Norte n.º 6
Conferência de Imprensa junto à empresa FEHST - 18 Março - 10H00

Plenários públicos na Vila das Taipas junto às empresas de cutelarias

quinta-feira, 13 de março de 2014

Fotos dos plenários públicos de trabalhadores organizados pelo SITE-Norte que se realizaram hoje, 13 de Março, no centro da Vila das Taipas junto ao coreto do jardim público, nas instalações da empresa Mafil - Manuel Machado & C.ª Lda. e na empresa Herdmar Portugal, enquadrados  na Jornada de Luta de 8 a 15 de Março.
Acção de denúncia pública do comportamento destas empresas de cutelaria pelo total desprezo e ausência de resposta aos cadernos reivindicativos apresentados pelos trabalhadores e pela discriminação vergonhosa aos associados deste sindicato.





Acção de 12 de Março do STAL com os trabalhadores da Câmara Municipal de Barcelos

quarta-feira, 12 de março de 2014

Acção de 12 de Março da Direcção Regional de Braga do STAL com os trabalhadores da Câmara Municipal de Barcelos. 
Fotografias da iniciativa e Resoluções aprovadas ("Resolução em defesa das 35 horas e da contratação colectiva" e "Resolução em defesa de salários dignos, contra a brutal ofensiva aos trabalhadores da Administração Pública"). 




Resolução em defesa das 35 horas e da contratação colectiva
Resolução em defesa de salários dignos, 
contra a brutal ofensiva aos trabalhadores da Administração Pública

Nota de Imprensa do SITE-Norte n.º 4 - Ação na Vila das Taipas 13 Março

Nota de Imprensa do SITE-Norte n.º 4
Acerca da acção na Vila das Taipas do dia 13 de Março

Trabalhadores da Moviflor/Braga em Greve pelo pagamento dos salários de Janeiro e Fevereiro

terça-feira, 11 de março de 2014

Informação da Direcção Regional de Braga do CESP - Sindicato dos Trabalhadores do Comércio e Serviços de Portugal acerca da situação na Moviflor/Braga.

Comemorações do 8 de Março - Dia Internacional da Mulher

Realizou-se no passado dia 7 de Março, no Salão Paroquial de Pevidém, em Guimarães, a iniciativa "Conversas sobre os direitos consagrados na Constituição da República Portuguesa (CRP), o direito à igualdade, o direito ao trabalho e o direito à maternidade e paternidade" enquadrada nas Comemorações do dia 8 de Março - Dia Internacional da Mulher.


Fotos do 8 de Março - Dia Internacional da Mulher - Braga

domingo, 9 de março de 2014

A CGTP-IN comemorou, este sábado, dia 8 de Março, o Dia Internacional da Mulher. 

De Norte a Sul do país, realizaram-se diversas iniciativas que assinalaram a história de conquistas e luta pelos Direitos das Mulheres Trabalhadoras. 

Em Braga, como em diversos pontos do país, mulheres e homens desfilaram pelas ruas exigindo a igualdade salarial e reivindicando o aumento dos salários, do SMN para 515 euros/mês, emprego com direitos e sem precariedade, combate ao assédio moral e sexual, combate à tortura psicológica e defendendo a maternidade e a paternidade como valores sociais eminentes.

FOTOS DA INICIATIVA EM BRAGA
























INTERVENÇÃO DE MARIA JOSÉ MIRANDA 
DA COMISSÃO PARA A IGUALDADE ENTRE MULHERES E HOMENS 
DA USB/CGTP-IN


Iniciativas programadas para a Semana de Luta de 8 a 15 de Março em Braga

sexta-feira, 7 de março de 2014

Dia
Local
Iniciativa
7 Março
Salão Paroquial Pevidém
Conversas sobre os direitos consagrados na Constituição da República Portuguesa (CRP), o direito à igualdade, o direito ao trabalho e o direito à maternidade e paternidade
8 Março
Manifestação em Braga – 15H00
Concentração no Largo das Carvalheiras com desfile até à Arcada
Manifestação em Braga
Dia Internacional da Mulher
Arranque da Semana de Luta de 8 a 15 de Março
10 Março
Empresa Moviflor – Braga
Concentração dos trabalhadores da empresa Moviflor em Braga em greve frente às instalações da empresa – pelo emprego e pelos salários
12 Março
Barcelos
Plenário para os trabalhadores da Câmara Municipal de Barcelos com deslocação à Câmara Municipal, em luta pelo horário das 35 horas, pela atualização dos salários e pela contratação coletiva
13 Março
Vila das Taipas
Plenário público na Vila das Taipas em Guimarães com deslocação a duas empresas do sector das cutelarias – pelo aumento dos salários e pela contratação coletiva

8 de Março - 8 Reivindicações

quinta-feira, 6 de março de 2014

No próximo 8 de Março de 2014,
sob o lema EMPREGO DE QUALIDADE / DIREITOS/ IGUALDADE
afirmaremos as nossas reivindicações:
  1. A promoção do emprego com direitos, nos sectores privado, público e empresarial do Estado, através da dinamização do sector produtivo nacional, do investimento público e privado, da defesa das funções sociais do Estado, do reforço dos serviços públicos, salvaguardando o princípio da igualdade de oportunidades e de tratamento no acesso ao emprego e na progressão das carreiras profissionais;
  2. O aumento imediato do Salário Mínimo Nacional para 515 euros e o crescimento geral dos salários;
  3. A efectivação de medidas que combatam a precariedade do emprego e a subcontratação, garantindo-se que a cada posto de trabalho permanente corresponda um vínculo de trabalho efectivo; 
  4. A defesa do direito à contratação colectiva para garantir e promover o combate à discriminação e a elevação dos direitos; 
  5. A intervenção atempada e eficaz das autoridades inspectivas competentes, dotando-as de meios financeiros, materiais e humanos, capazes de dar respostas mais céleres aos Sindicatos e às trabalhadoras e trabalhadores, nos casos de incumprimento dos direitos de igualdade e de não discriminação; 
  6. O efectivo combate e a eliminação das desigualdades salariais nas retribuições fixas, ocasionais ou variáveis, entre mulheres e homens (salário igual, para trabalho igual ou de valor igual); 
  7. O cumprimento, a organização e a gestão dos horários de trabalho que garantam às trabalhadoras e aos trabalhadores, nas empresas e serviços, uma efectiva conciliação entre o trabalho e a vida familiar e pessoal, com a defesa das 35 horas de trabalho semanal, sem perdas salariais e sem banco de horas; 
  8. A defesa de ambientes de trabalho saudáveis, incluindo a prevenção dos riscos específicos que possam afectar a saúde das mulheres trabalhadoras, bem como prevenir e combater o assédio e todas as formas de violência no trabalho. 
A igualdade entre mulheres e homens, é o progresso de todos!
Pela mudança de política e de Governo – cumprir Abril!

Boletim Igualdade - 8 Março


Conferência Imprensa sobre o 8 de Março | 05-03-2014

quarta-feira, 5 de março de 2014

Na conferência de imprensa desta manhã foram divulgadas as inúmeras iniciativas que assinalarão o 8 de Março - Dia Internacional da Mulher, entre as quais: acções de contacto  com os trabalhadores no dia 8 de Março promovidas pelos sindicatos do distrito nos locais de trabalho, no comércio e no sector da hotelaria; um debate em torno dos artigos da Constituição da República Portuguesa que consagra os direitos de igualdade no trabalho conquistados no 25 de Abril de 1974, que se vai realizar no Auditório Paroquial de Pevidém no dia 7 de Março, pelas 21:00 horas, promovido pela Comissão da Igualdade da CGTP-IN e pelo MDM; e a concentração no dia 8 de Março, pelas 15:00 horas, no Largo das Carvalheiras em Braga com desfile até à Arcada.

Vídeo alusivo ao Dia Internacional da Mulher
 

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